Az alacsonyabb kedvezményt jelentő Start Plusz kártyák iránt az idén is jóval nagyobb az érdeklődés, mint az egy évig teljes járulékmentességet biztosító Start Extra kártyák iránt - derül ki az APEH legújabb összesítéséből. A kártyákat a múlt év júliusától lehet kiváltani, azóta a Start Plusz kártyából 5980-at adott ki az adóhatóság, a Start Extra kártyából 2814-et.

AjánlatBöngésszen több ezer állásajánlatunk között
Itt adhat fel álláshirdetést
Friss álláshirdetésekCukrász manager, hentes manager (Auchan Magyarország Kft.)
Pénztár manager (Auchan Magyarország Kft.)
Kereskedelmi manager (Auchan Magyarország Kft.)
Még több friss álláshirdetésÁlláshirdetés keresőA Start Plusz kártyát a tartósan álláskeresők, vagy gyes, gyed, gyet illetve ápolási díj igénybevételét követő egy éven belül vállalnak munkát. Erre a kártyára jogosultak azok is, akik gyermekük egy éves kora után a gyes igénybevételével együtt kívánnak munkát vállalni. Az őket foglalkoztató munkaadónak járulék címén az első évben 15 százalékot, a második évben pedig 25 százalékot kell fizetnie, tételes egészségügyi hozzájárulást pedig egyáltalán nem. Középfokú végzettségűeknél a minimálbérig, diplomásoknál a minimálbér duplájáig vehető igénybe a kedvezmény. Az efölötti bérrészre a "rendes" járulékszabályok vonatkoznak.

Start Extra: ötven év felett és alapfokú végzettséggel

A Start Extra kártyára azok jogosultak, akik ötven év feletti, vagy legfeljebb alapfokú végzettségű tartósan álláskeresők. A tartósan álláskereső kategória annyit jelent, hogy a kártya igénylése előtti 16 hónapból legalább 12 hónapig volt az illető személy regisztrált álláskereső.  Náluk az első évben egyáltalán nem kell járulékot és tételes egészségügyi hozzájárulást fizetni, a második évben pedig összes kötelezettségként 15 százalékos járulék az előírás.

Nyolcvanezer pályakezdő váltotta ki

    A Start kártya alaptípusát egyébként a fiatalok foglalkoztatásának elősegítésére alkalmazzák 2005 októberétől. Azóta a pályakezdők már 80.556 Start kártyát váltottak ki. A felsőfokú végzettségűek létszáma a kártyát kiváltók között 23.453. Mivel a Start kártya érvényességi ideje két év, időközben 19.415 kártya érvényessége már lejárt. A kártya érvényessége akkor is lejár, ha ezalatt a két év alatt egyáltalán nem használták a kedvezmény igénybevételéhez. A kártyát tehát érdemes akkor kiváltani, amikor tényleges munkalehetőség is adódik. A Start alaptípust a pályakezdő 25 éves koráig, felsőfokú végzettség esetén 30 éves koráig használhatja. A kedvezmény ugyanaz, mint a Start Plusz kártyánál, azaz az első évben összes kötelezettségként 15, a második évben 25 százalékos járulékot kell fizetni a munkáltatónak.

138 ezer forint a plafon

A három kártyatípus egyaránt két évig érvényes, illetve érvényességi ideje alatt valamennyi más munkáltatónál is felhasználható. A két új kártyatípusnál a minimálbér kétszereséig (jelenleg bruttó 138 ezer forint) vehető igénybe a járulékkedvezmény, az alaptípusnál viszont csak a felsőfokú végzettségűeknél ilyen keresetig, az alap- és  középfokú végzettségűeknél csak a minimálbér másfélszereséig számolható el az alacsonyabb járulék.

(MTI)

Publikálta Vozár, Péterné

További cikkek a szerzőtől >>> Levél küldése a szerzőnek >>>